AngélicaAgendar demo

Sistema operativo para recruiting moderno

La operación de selección, con más control.

Angélica centraliza vacantes, candidatos, matching, pipeline, entregas, feedback e indicadores para consultoras de selección que quieren operar con más visibilidad y menos coordinación manual.

IA asistivaResumen, señales, búsqueda semántica y sugerencias.
PortalesPortal público white label y portal cliente.
ShortlistsEntregas con contexto, formularios y feedback.
Pipeline · Senior Account Executive

Operación y candidatos

Búsqueda semántica, sugerencias e indicadores.

IA asistiva
42candidatos
9sugeridos
3bloqueos

Nuevo

Marina LópezVentas B2B · SaaS · Iberia
Señal: experiencia enterprise

Entrevista

Diego MartínAccount Executive · CRM · 6 años
Resumen IA disponible

Shortlist

Lucía VegaFit alto · respuestas filtro completas
Listo para cliente

La oportunidad

La selección se ha vuelto más compleja de coordinar.

El equipo trabaja bien; el reto aparece cuando CVs, notas, emails, entrevistas, feedback e indicadores quedan repartidos entre demasiados lugares.

01

Información dispersa

El contexto de cada proceso vive entre mensajes, documentos, hojas y memoria del equipo.

02

Seguimiento manual

Mucho tiempo persiguiendo feedback, reconstruyendo próximos pasos y actualizando estados.

03

Visibilidad limitada

Cuesta detectar bloqueos, comparar procesos y reportar actividad sin trabajo adicional.

Producto

Una capa operativa para gestionar selección de punta a punta.

Angélica conecta atracción, base de talento, IA, pipeline, entregas, clientes e indicadores.

01

Vacantes

Configura procesos, etapas, publicaciones y seguimiento de cobertura.

02

Candidatos

Perfil completo, CV, documentos, notas, skills, historial y respuestas.

03

Pipeline

Kanban operativo para avanzar candidatos, detectar bloqueos y coordinar próximos pasos.

04

Entregas

Shortlists con contexto, información estructurada y decisiones centralizadas.

05

Seguimiento

Agenda, follow-ups, recordatorios y notificaciones para que nada se caiga.

06

Indicadores

Procesos activos, tiempos, bloqueos, feedback pendiente y resultados.

IA asistiva

IA para revisar, encontrar y sugerir.

La IA no decide por el consultor. Le ayuda a revisar más rápido, encontrar mejor talento y trabajar con más contexto en cada posición.

01

Resumen del candidato

Síntesis rápida del perfil, trayectoria y contexto relevante.

02

Señales de ayuda

Puntos de encaje, alertas y aspectos que conviene validar.

03

Búsqueda semántica

Encuentra talento dentro de CVs por contexto, no solo por palabras exactas.

04

Sugerencias por posición

Recupera candidatos de la base de datos que podrían encajar con una vacante.

Experiencia externa

Portales para candidatos y clientes.

La experiencia no termina dentro del backoffice: Angélica ayuda a estructurar la relación con candidatos, clientes y hiring managers.

01

Portal público white label

Publica vacantes con marca propia y permite postulaciones directas.

02

CV vivo del candidato

Los candidatos pueden postular y mantener su información actualizada.

03

Portal cliente

Shortlists, entregas, feedback y garantías en un espacio estructurado.

Consistencia

Formularios y preguntas filtro para evaluar con criterios comunes.

Estandariza preguntas entre colaboradores y reutiliza las respuestas en shortlists y entregas, para que el cliente reciba perfiles con más contexto.

PublicarPortal white label
PostularCV actualizado
EncontrarIA + búsqueda
AvanzarPipeline
EntregarShortlist
CerrarFeedback

Indicadores operativos

Visibilidad que nace del propio flujo de trabajo.

Cada avance en pipeline, entrega, feedback o garantía alimenta una lectura operativa para saber dónde actuar sin reconstruir reportes a mano.

Vacantes activas
Candidatos por etapa
Tiempo por etapa
Feedback pendiente
Entregas y shortlists
Garantías abiertas

Valor

Más control para cada actor del proceso.

C

Consultores

Más contexto, menos coordinación manual y mejores herramientas para priorizar.

H

Clientes o hiring managers

Entregas más claras, feedback centralizado y seguimiento transparente.

D

Dirección

Indicadores operativos sin depender de reportes preparados manualmente.

Demo / piloto

Valida Angélica con un proceso real.

Elige una vacante o flujo representativo. Probamos si Angélica reduce fricción, mejora visibilidad y ayuda al equipo a avanzar procesos con más control.

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